2022年4月から中小企業でもパワハラ防止法が義務化されるため、押さえておきたいコースです。
スタッフ全体としてはもちろん、管理職や新人教育におけるハラスメントの基礎知識の習得や、ハラスメントを起こさないコミュニケーションについてなどの研修を実施するほか、実際にハラスメントが起きた際の外部相談窓口にもなります。
■ コースの目的
ハラスメントに対する基礎知識を習得し、組織の誰もが安心して仕事ができる環境を構築する。
■ 対象者
社会人全般
※2022年4月から中小企業でもパワハラ防止法が義務化されます。
※2022年4月から中小企業でもパワハラ防止法が義務化されます。
■ その他・補足
以下のご用意をお願いいたします。
・研修会場
研修を行いますので、参加者全員が入れる規模の会場をご用意ください。
・研修会場
研修を行いますので、参加者全員が入れる規模の会場をご用意ください。
■ コース内容と基本料金
(1)相談サブスクリプション 要相談
・外部相談窓口として電話やチャットでご相談をお受けします
(一例)
20名様/毎月 定額¥11,000(税込)〜
※相談頻度により金額は変動する場合がございます。
(2)研修 ¥110,000(税込)~/90〜120分
・論理的コミュニケーションの方法
・相手の尊厳を守るコミュニケーション など、コミュニケーション心理学をベースにハラスメントを防止する内容が満載です。また、ご要望に応じてご提供も可能です
・外部相談窓口として電話やチャットでご相談をお受けします
(一例)
20名様/毎月 定額¥11,000(税込)〜
※相談頻度により金額は変動する場合がございます。
(2)研修 ¥110,000(税込)~/90〜120分
・論理的コミュニケーションの方法
・相手の尊厳を守るコミュニケーション など、コミュニケーション心理学をベースにハラスメントを防止する内容が満載です。また、ご要望に応じてご提供も可能です